A justiça do trabalho extinguiu uma ação em que a empresa Uber havia sido condenada a reconhecer o vínculo empregatício de motoristas cadastrados na plataforma. A ação extinta também determinava o pagamento de uma multa de R$ 1 bilhão por danos morais coletivos.
De acordo com a decisão do Tribunal Regional do Trabalho da segundo região, o autor da ação, o Ministério Público do Trabalho, não é a entidade legítima para defender os direitos individuais dos trabalhadores. As ações deverão ser movidas individualmente por cada motorista. O mérito do caso não foi julgado. Cabe recurso da decisão.
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